Share

Tweet

Share

Share

Email

Comments

Capitala este zona zero atunci când vine vorba despre piața muncii – atât pentru candidați, cât și pentru angajatori.

Aici există cele mai multe și cele mai mari companii din România, dar și cea mai consistentă bază de candidați.
Aceste lucruri reies dintr-o analiză a unei platforme online de recrutare a forței de muncă.

Astfel, județul Cluj înglobează 7% din numărul total de candidați care sunt în căutarea unui loc de muncă.

În ultimii ani, în Cluj s-au făcut schimbări remarcabile, prin care a crescut exponențial volumul investițiilor străine și astfel și forța de muncă.

Următoarele județe, în funcție de numărul de candidați activi pe care îl au, sunt Timiș, Brașov și Iași. Lista este continuată de Constanța, Prahova, Sibiu și Ilfov.

TOPUL JUDEȚELOR CU CEI MAI MULȚI OAMENI CARE ÎȘI CAUTĂ UN LOC DE MUNCĂ

1.BUCUREȘTI – 41,5%

2.CLUJ -7%

3.TIMIȘ

4.BRAȘOV

5. IAȘI

6. CONSTANȚA

7. PRAHOVA

8.SIBIU

9.ILFOV

La popul opus se situează județele Covasna, Teleorman, Harghita, Giurgiu și Călărași. Aici, numărul de candidați disponibili pentru angajatori este extrem de limitat.

Aceste zone au și un număr mic de candidați, dar și o ofertă săracă a locurilor de muncă. Sunt, mai degrabă, locuri în care angajatorii caută oameni pentru a-i reloca în orașe mai mari.